Нове законске одредбе представљају важан корак ка признавању улоге мајчинства кроз сигурнија и већа пензијска примања у будућности.
Измене Закона о пензијском и инвалидском осигурању у Србији доносе новину која се односи на мајке, а која у јавности већ изазива велику пажњу.
Реч је о увођењу додатног, односно посебног стажа, који представља својеврсно друштвено признање за мајчинство, али и одређене промене у обрачуну пензија.
– Овим изменама закона о пензијском и инвалидском осигурању уведен је такозвани додатни стаж, односно посебан стаж за мајке, којим можемо рећи да представља неку врсту друштвеног признања за родитељство, у овом случају мајчинство. Важно је нагласити да се овде не ради о бенефицираном радном стажу који подразумева ранији одлазак у пензију, већ, да кажемо, представља одређени коректив који утиче на висину пензијског примања, рекао је за РИНУ Марко Марковић, адвокат из Чачка.
На питање да ли то значи да ће мајке морати да испуне постојеће услове за пензионисање, Марковић потврђује.
– Мајке ће и даље морати да остваре законом прописане услове за одлазак у пензију у смислу година живота и минималног радног стажа. Две додатне године односе се на мајке са двоје и више деце. Практично, мајке са троје или више деце већ сада остварују право на две године додатног стажа.
– Међутим, мајке са једним или двоје деце мораће да сачекају, до 2032. године, јер закон на њих има одложено дејство, појашњава Марковић.
Према његовим речима, овакво законско решење има сличности са појединим европским моделима, али и одређене разлике.
– Ово решење је најближе законском моделу Хрватске, где такође постоји додатни стаж који утиче на висину пензије, али не и на услове за одлазак у пензију. У већини других европских земаља фокус је на очувању континуитета осигурања кроз признавање периода родитељског одсуства, како мајчинство не би негативно утицало на пензијски стаж. Дакле, не ради се о додатном стажу као код нас, каже Марковић.
Адвокат Ирена Илић појашњава ову новину из угла свакодневне праксе:
– У пракси се често дешава да мајке ову новину у први мах дочекају са искреном еуфоријом, уз осмех питају да ли то значи да ће „коначно мало раније у пензију“. Када им се појасни да се услови за одлазак у пензију ипак не мењају, већ да се додатни стаж вреднује кроз обрачун и утиче на висину примања, уследи кратак тренутак разочарања.
Међутим, тај осећај не траје дуго, већ након неколико реченица и конкретног примера обрачуна, разговор се најчешће заврши са олакшањем и задовољством, јер постаје јасно да ће њихов труд ипак бити препознат кроз нешто што је за сваку мајку и будућу пензионерку веома важно, већу и сигурнију пензију, закључује Ирена Илић, адвокат из Чачка.
Нове законске одредбе представљају важан корак ка признавању улоге мајчинства кроз сигурнија и већа пензијска примања у будућности.
24седам